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关于2007年度全省中学高级教师专业技术职务任职资格评审工作的通知 (2007/7/23)

晋人职字[2007]56号
关于2007年度全省中学高级教师专业技术职务任职资格
评审工作的通知
各市人事局、教育局，省直有关部门人事（干部）处：
现将2007年全省中学高级教师专业技术职务任职资格评审工作安排如下，请遵照执行。
一、2007年全省中学高级教师专业技术职务申报评审，按《山西省中学高级教师专业技术职务任职资格评审工作细则》（晋人职字［２００５］４２号）和省人事厅《关于做好２００７年度全省高级专业技术职务评审工作的通知》（晋人职字［２００７］５３号）规定执行。申报评审中有关具体问题按照《山西省专业技术职务任职资格评审若干问题说明》（晋人职字［２００６］２９号）掌握。中学高级教师的评审答辩工作，按照《山西省高级专业技术职务任职资格评审答辩规则》（晋人职字［２００６］３０号）执行。
二、凡晋升中学高级教师专业技术职务的城镇学校教师，必须有在农村学校支（任）教一年以上的经历。支教形式和年限计算办法，按《山西省教育厅关于城镇教师支援农村教育工作暂行办法》（晋教人［２００６］２４号）的规定执行，参评教师须提供相关证件（证明），与评审材料一起报送评审委员会。
三、对述评人员评审作如下规定：
１、评审中可参加述评人员的范围是：初、高中校级（乡镇中心校长）领导，省、市、县级招生办人员，专职电教、仪器实验、心理咨询、综改人员，督导人员。市中级评委要对申报述评的人员进行初审，按工作业绩顺序推荐。
上述人员如果自愿参加讲课、答辩的可免于述职，但申报材料要求和评审按任课教师参评对待。
２、述职时必须在规定时间内讲清供职思想理念和工作业绩两部分。评审会学科组依据述职内容、参考述职表现、答辩情况赋分，并将述职人员按工作特点和述、答成绩分类排出顺序。
３、述职人员的案例，必须与自己所从事的实际工作相一致。
４、评委会表决前，相关部门负责人要对部分述职人员进行实地考察。发现述职内容不实、工作业绩平庸的不予通过或不予行文批准。
四、加大对教学案例的评价力度，今年的答辩内容案例部分要占一半以上比重（附案例要求）。
五、应参加省的讲课（述职）、答辩人员，必须参加省里组织的讲课（述职）、答辩。对此类人员今年不再另行单独组织讲课（述职）、答辩，统一安排在省高评委学科进行。
六、报送材料要求
各市人事局、省直主管部门对所推荐的参评人员出据评审推荐函。所在学校及推荐部门要认真参评人员提供的材料，对相关材料的真实性负责。
参评人员要提供下列材料：
１、证件类：毕业证（学位证）、教师资格证、普通话测试等级证、计算机应用能力合格证、继续教育证（校长岗位培训证）、专业技术职务任职资格证、聘任证、城市教师支教证明等。
２、业务类：近一年学年教案、述职报告、教学案例、学校教师的评价、公开课、示范课原始材料等。
３、科研类：论著（译著）、论文、科研成果、校本教材、经验总结等。
４、荣誉类：校级以上获奖证书、奖状、先进事迹报道等。
各市组织的讲师、答辩汇总结果，必须符合全省的统一规定要求。优秀比例不得突破３０％。差，即应淘汰必须在１０％以上。否则，拒绝接收该市的评审材料。
七、参评教师填报的个人评审情况一览表，请登录山西省教育厅http://www.sxedu.gov.cn网站，在人事工作栏内下载《职称申报》进行填写，交市教育局汇总后上报省教育厅职称办。
八、答辩论文及专业工作总结打印纸格式及有关要求，请登录山西人事人才网：http://www.sxsrs.gov.cn 下载。
九、接收材料时间从９月份开始，地点在并州路省教育宾馆北楼。评审时间安排在１０月份。
附：教学案例要求
山西省人事厅　
山西省教育厅
二〇〇七年三月二十七日

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